不看后悔！手把手教你体制内反pua技巧｜如何应对加班？领导安排工作不想做怎么办？
https://www.bilibili.com/video/BV1ce4y1S7tF?aid=558981609屡试不爽！业界良心！
up真的好勇，码都不打一个，不担心同事领导刷到吗？ Up！同样体制内，同事看起来似乎都挺忙的都不能准时下班，但是我也没有需要加班工作的着急活，所以基本上都是到点就走，分管领导反而跟我说年轻人要多加班多学习，现在我都不好意思到点走了qaq 对自己有利的发微信，对自己不利的打电话 最后一句说的太对了，我就是那种特别认真负责的人，还不喜欢拖，这些年把自己搞的特别累，心理负担特别重，干什么都前思后想，还看过一段时间的心理医生。我以前没有意识到自己有问题，这两年慢慢发现是自己的问题，身边的人也说我工作上有点较劲，把自己逼的太紧，现在逐渐调整已经好多了 作为一个体制内工作17年的人来说。这些办法都行不通，现在的工作氛围已经不是那种你想忽悠就能忽悠过去的。。。 我一般把领导交办的事做好了都拖到他找我要为止。。[歪嘴]诶，效率就是这么低，最好找别人干。。。 不属于本职的工作，第一次就不要搞的太好，但是态度一定要好，开开心心接过来，做的一塌糊涂，下次就不会再找你了，比如你是搞资料员的，硬要你写宣传稿，或者说要你去摄影法公众号一类的，第一次就要自告奋勇，就要表现得非常喜欢，然后干的烂到极致，下次就不会再找你了（有种你把我开了） 我老公在基层乡镇，虽已被提拔副科，可是十分辛苦，乡镇工作没有休息时间，全年无休，半夜说叫你就叫你，遴选难度非常大，都要崩了。他还特别老实，特别实在，教都教不会偷奸耍滑，我多次劝他去外面找工作，家人都不同意，让他继续。[灵魂出窍][灵魂出窍][灵魂出窍] 我之前就是那种做什么事都很急的，被领导同事pua得不要不要的。后来发现一大部分的工作都没那么重要（甚至于是没事找事），就开始托…因为有的领导真的临时起意很多，变来变去反复无常，遇到吹毛求疵的更是痛苦，你做快了会觉得你不用心，不重要的工作又会被打回来重做，然后就开始快乐的上班摸鱼，下班不走[脱单doge]一起耗就完事（内卷就是这么形成的），所有工作一律不到最后节点不交，然后一定要学会拒绝！代沟是真的会有的，而且每个人工作风格不太一样，遇到那种啥事都喜欢拉着加班的贼无语，我就喜欢一件事赶快做完省点时间我干点别的毕竟生命宝贵。有的人就非喜欢拖很久然后显得自己很忙…
页:
[1]
2