体制内工作二十年的老领导送给新人的一些建议
https://www.bilibili.com/video/BV1ko4y1c7Ny?aid=400975058点赞的一定上岸
是这样的。刚进来什么也不懂，以为与人友善人变会与你友善。这里面的人，每一个心眼子八万个，吃了不少亏。眼高手低拜高踩低狂妄自大，看人下菜碟的势利眼太多。真的是围墙里想出去围墙外想进来。 作为一个在体制内工作9个月的新人，看到这个视频真的有启发，只是看到的太晚了，自己一个人扛过了最难熬的时间。最开始在业务部门真的躺的很平，后面被领导安排到行政办，然后就是面对一帮老狐狸，在崩溃中慢慢成长，逐渐变得内心强大，体制内的小伙伴们要坚持呀！尽快接受自己的身份转变！ 留痕。保密。为善。乐观平和。谨小慎微。朋友圈去个性化。[支持]Mark 同事没有真朋友是真的，认识四年一直一块儿玩，结果因为一点小事就有隔阂了 办公室干了三年，辞职了，自由职业（有一定成绩才辞职的），去旅游了一年，现在开始跟着教练健身，同时备战24年考研，提升学历，争取读完博士，然后争取重回体制。（被没有背景，没有家势，想要走这条路，要么高学历，找人才引进计划的地方，不必非回家乡，或者选调生）宇宙的尽头是体制，但是怎么进，怎么走要想好，人的青春只有一次。蛮干最没用，努力不如选择（大概率） 基本是这么做的，工作十多年终于当了单位办公室主任。 我觉得有对象这件事情没必要藏着掖着的，除非你想换人。体制内的领导都很关心年轻人的情感状态，如果你不是但是，那么一定会有人给你介绍对象，甚至可能会强制要求你去参加单位相亲/联谊活动（为了凑人数） 体制内真的这么害怕吗，我在互联网干了两年多没有感觉到这些任何，是我比较钝感吗就 视频里的东西或许是重要的，但是最重要的还是没说出来，希望大家一直学习，不管是什么，
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