体制内努力的都是官富二代，越是寒门子弟越消极躺平
https://www.bilibili.com/video/BV11h4y1C72L?aid=659279514哈喽，大家好哇。我有很多朋友反映他们单位也是这样。越是家里有钱、有背景的，干起工作来越起劲。每天开会、整材料，听讲座、参加培训、填各种表…乐此不疲。越是农村出身的工作越消极、喜欢抱怨，开会培训能躲就躲，好多都进入职业倦怠期了。
为什么躺平？有很多老油条曾经都是意气风发干劲十足的年轻人 富官二代努力是真有回报，好好干几年是真能升官 母弱从商贾，父强做侍郎，族旺留原籍，家贫走他乡。[微笑] 准备今年趁着应届生身份还没失效考公了，去私企打工真不是一般人受得了的，想问下考过的兄弟萌 笔试选闪能1680还是粉笔980好 在古代，寒门也是贵族的后代，是衰落了的贵族而已 1K月薪，全是富二代和坏种进来；
3K月薪，富二代和实在没见识的大学生来；
5K月薪，能招到正常大学生了；
7K月薪，正常大学生比例开始增加，但是依旧充斥着大量家境优越的人（不是富二代，但是房车不愁）；
1w月薪，985的人也开始有一定数量了→→→→此阶段富二代比例开始下降，确实卷不过了；
2w月薪，985正在跑步入场；
5w月薪，清北海龟开卷。
现阶段的问题是待遇单项透明，富二代更清楚体质真实情况，所以依旧存在一些7k-1W的岗位被二代和好家境的人把握。反而有些地方正常大学生以为是5W其实只有3k，进去就被坑死了 有人站在大道里奔跑，有人刚从泥潭里出来，双腿占满了厚重的泥土，大道就在眼前但是跑不动[打call] 最简单的，你都说了官二代，那他父母本来就累积的有很不错的关系，平常也对他们有教个这方面的东西，注意事项等等，上面有人拉，升的快。人家不努力怎么能应付来调查的工作人员，给人家交上一份，升职快的满意答卷？然后普通人嘛，人机关系靠自己去交，除了跟对了个别前途无量又重感情的领导会出现升职快的情况，就是谈的对象是个官二代在一个基层工作时被你拿下。其他的普通人就讲的是熬资论历。简单说工作能力强不强对他们不重要，重要的是自己慢慢的累积的人际关系和排队熬工作年限等升职。一般来说，只要不得罪人不犯原则性错误，一辈子熬几级是没问题的，但是要和人家有关系的比嘛，无法比 县城事业编嘛，我反正是肯定不拼的[吃瓜]
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